Job opportunity
Avocat ou avocate à la conciliation
Barreau
Prêt ou prête à mettre votre expertise au service d’un milieu dynamique et chaleureux? Une organisation qui a votre bien-être à cœur vous attend.
Nous avons besoin de vous pour assurer l’analyse rigoureuse des dossiers, pour le règlement des différends et pour faire respecter les normes déontologiques des membres de la profession.
Joignez-vous au Barreau du Québec.
Type de poste permanent, syndiqué
Horaire de travail 35 h/semaine
Lieu de travail Maison du Barreau (Vieux-Montréal)
Date d’entrée en fonction dès que possible
Salaire de 102 071 $ à 145 815 $
Votre contribution
Le Bureau du syndic assure la protection du public. Il est responsable des enquêtes concernant la conduite dérogatoire des avocats, du dépôt des plaintes disciplinaires, et des enquêtes en matière de réinscription et de changement de statut. Il effectue la conciliation des comptes d’honoraires des avocats et offre un service d’information au public et aux membres de l’Ordre. Il intervient également dans le cadre de prises de possession et perquisitions.
Dans ce contexte, vous aurez un rôle clé dans la protection du public en assurant le traitement rigoureux des différends et des dossiers confiés par le syndic. Vous contribuerez au respect et à l’application des normes déontologiques ainsi qu’à l’intégrité de la profession.
Vos responsabilités
Votre profil
Votre expertise pourrait faire la différence. Voici le profil recherché:
Formation et expérience
D iplôme de premier cycle en droit;
Être membre du Barreau du Québec;
Détenir cinq (5) années d’expérience pertinente.
Être doué(e) pour la communication interpersonnelle;
Excellent service à la clientèle;
Savoir négocier;
Maîtriser la résolution de problèmes;
Organisation et gestion des priorités;
Faire preuve d’autonomie;
Excellente maîtrise du français et bonne maîtrise de l’anglais parlé et écrit pour la gestion de clients anglophones.
Pourquoi se joindre à nous?
Vous intégrez une organisation reconnue.
Vous contribuez à des enjeux concrets.
Vous travaillez avec des équipes engagées.
Et surtout : vous participez à définir les pratiques de demain.
Au Barreau du Québec, on met tout en place pour faciliter la recherche du juste équilibre chez nos talents.
Des avantages qui facilitent la recherche du juste équilibre chez nos talents:
Opportunité de contribuer à assurer la protection du public et à rendre la justice plus accessible pour tous
Sentiment d’appartenance à un groupe qui croit en sa mission et qui fait une réelle différence
Valorisation des talents, tous profils et ambitions confondus
Sécurité (sécurité financière, soutien à la retraite, soutien physique et mental)
#J-18808-Ljbffr
Apply on source site Nous avons besoin de vous pour assurer l’analyse rigoureuse des dossiers, pour le règlement des différends et pour faire respecter les normes déontologiques des membres de la profession.
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Type de poste permanent, syndiqué
Horaire de travail 35 h/semaine
Lieu de travail Maison du Barreau (Vieux-Montréal)
Date d’entrée en fonction dès que possible
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Votre contribution
Le Bureau du syndic assure la protection du public. Il est responsable des enquêtes concernant la conduite dérogatoire des avocats, du dépôt des plaintes disciplinaires, et des enquêtes en matière de réinscription et de changement de statut. Il effectue la conciliation des comptes d’honoraires des avocats et offre un service d’information au public et aux membres de l’Ordre. Il intervient également dans le cadre de prises de possession et perquisitions.
Dans ce contexte, vous aurez un rôle clé dans la protection du public en assurant le traitement rigoureux des différends et des dossiers confiés par le syndic. Vous contribuerez au respect et à l’application des normes déontologiques ainsi qu’à l’intégrité de la profession.
Vos responsabilités
Votre profil
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Formation et expérience
D iplôme de premier cycle en droit;
Être membre du Barreau du Québec;
Détenir cinq (5) années d’expérience pertinente.
Être doué(e) pour la communication interpersonnelle;
Excellent service à la clientèle;
Savoir négocier;
Maîtriser la résolution de problèmes;
Organisation et gestion des priorités;
Faire preuve d’autonomie;
Excellente maîtrise du français et bonne maîtrise de l’anglais parlé et écrit pour la gestion de clients anglophones.
Pourquoi se joindre à nous?
Vous intégrez une organisation reconnue.
Vous contribuez à des enjeux concrets.
Vous travaillez avec des équipes engagées.
Et surtout : vous participez à définir les pratiques de demain.
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Opportunité de contribuer à assurer la protection du public et à rendre la justice plus accessible pour tous
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Valorisation des talents, tous profils et ambitions confondus
Sécurité (sécurité financière, soutien à la retraite, soutien physique et mental)
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