Job opportunity
Superviseur - Garnison Base militaire (Farnham)
Commissionnaires du Québec
Superviseur - Garnison Base militaire (Farnham)
Nous sommes à la recherche de
superviseur.es de sécurité
pour combler des postes à la
Garnison Farnham
.
Horaire: Être disponible en tout temps de nuit
Prendre note que l'ensemble de notre processus de recrutement se déroule à distance, il n'est donc pas nécessaire de vous présenter à nos bureaux.
Vous serez contacté uniquement si vous êtes sélectionné pour participer à la suite du processus de recrutement.
Orientées vers l’action;
Fiables et qui ont à cœur d’assurer un
excellent service à la clientèle;
Observatrices et vigilantes, afin de déceler toutes anomalies susceptibles de compromettre la sécurité;
Aptes à faire des
interventions
au besoin pour maintenir l’ordre;
Aptes à effectuer de longues rondes de
patrouille à pied
lors de leurs quarts de travail.
Un
salaire supérieur
au décret, selon l’expérience;
Une belle
gamme d'assurances ;
La valorisation de tes compétences professionnelles;
L’opportunité
d'évoluer professionnellement
au sein de l'organisation;
Des uniformes de qualité, fournis gratuitement;
Et plus encore…
Un OBNL centenaire qui excelle dans le domaine de la sécurité et qui a été célébré 5 fois dans le classement des meilleurs employeurs du Canada.
Une équipe passionnée par le monde, débordant d’énergie et d’ingéniosité, qui arrive toujours au bon moment pour épauler les autres et quidrive l’organisation dans la bonne direction.
Gestion des horaires;
S'assurer de la présence de tous les agents et trouver les remplaçants au besoin;
S'occuper des tâches disciplinaires et être présents aux rencontres disciplinaires;
S'assurer de la qualité du service rendu;
Être à l'aise avec les logiciels de gestion d'horaires;
Participer aux enquêtes CNESST;
Tenir à jour un cartable de procédures pour chacun des sites.
Un excellent sens de l’observation et de l’organisation;
Une bonne maîtrise du stress;
La capacité d’interagir avec une clientèle diversifiée (en français et en anglais);
Une facilité à intervenir rapidement au besoin;
De l'expérience en supervision;
En mesure de faire un test physique pré-embauche;
Un
permis BSP régulier valide ;
Une
carte de secourisme (CNESST) valide;
Une formation Service à la clientèle (P12);
À l'aise avec l'informatique;
Une formation usage de la force (ou être en mesure de la faire);
10 ans sur le territoire canadien
(Requis pour être éligible à la vérification des antécédents pour l’obtention de la cote de fiabilité).
Nous vous remercions pour l'intérêt et la confiance que vous portez à notre organisation.
L'équipe de recrutement de Commissionnaires du Québec
#J-18808-Ljbffr
Apply on source site Nous sommes à la recherche de
superviseur.es de sécurité
pour combler des postes à la
Garnison Farnham
.
Horaire: Être disponible en tout temps de nuit
Prendre note que l'ensemble de notre processus de recrutement se déroule à distance, il n'est donc pas nécessaire de vous présenter à nos bureaux.
Vous serez contacté uniquement si vous êtes sélectionné pour participer à la suite du processus de recrutement.
Orientées vers l’action;
Fiables et qui ont à cœur d’assurer un
excellent service à la clientèle;
Observatrices et vigilantes, afin de déceler toutes anomalies susceptibles de compromettre la sécurité;
Aptes à faire des
interventions
au besoin pour maintenir l’ordre;
Aptes à effectuer de longues rondes de
patrouille à pied
lors de leurs quarts de travail.
Un
salaire supérieur
au décret, selon l’expérience;
Une belle
gamme d'assurances ;
La valorisation de tes compétences professionnelles;
L’opportunité
d'évoluer professionnellement
au sein de l'organisation;
Des uniformes de qualité, fournis gratuitement;
Et plus encore…
Un OBNL centenaire qui excelle dans le domaine de la sécurité et qui a été célébré 5 fois dans le classement des meilleurs employeurs du Canada.
Une équipe passionnée par le monde, débordant d’énergie et d’ingéniosité, qui arrive toujours au bon moment pour épauler les autres et quidrive l’organisation dans la bonne direction.
Gestion des horaires;
S'assurer de la présence de tous les agents et trouver les remplaçants au besoin;
S'occuper des tâches disciplinaires et être présents aux rencontres disciplinaires;
S'assurer de la qualité du service rendu;
Être à l'aise avec les logiciels de gestion d'horaires;
Participer aux enquêtes CNESST;
Tenir à jour un cartable de procédures pour chacun des sites.
Un excellent sens de l’observation et de l’organisation;
Une bonne maîtrise du stress;
La capacité d’interagir avec une clientèle diversifiée (en français et en anglais);
Une facilité à intervenir rapidement au besoin;
De l'expérience en supervision;
En mesure de faire un test physique pré-embauche;
Un
permis BSP régulier valide ;
Une
carte de secourisme (CNESST) valide;
Une formation Service à la clientèle (P12);
À l'aise avec l'informatique;
Une formation usage de la force (ou être en mesure de la faire);
10 ans sur le territoire canadien
(Requis pour être éligible à la vérification des antécédents pour l’obtention de la cote de fiabilité).
Nous vous remercions pour l'intérêt et la confiance que vous portez à notre organisation.
L'équipe de recrutement de Commissionnaires du Québec
#J-18808-Ljbffr