En pleine expansion et se démarquant par son ambiance de travail hors du commun, Notre client désire ajouter un(e) évaluateur/trice agréé(e) ou technicien(enne) en évaluation à son équipe, principalement pour les départements de Gestion des impôts fonciers.

Principales responsabilités

Visiter les propriétés et en récolter les informations qualitatives et quantitatives

Recueillir, analyser et saisir des données de propriétés de tout type et des transactions immobilières

Produire des rapports d’évaluation, incluant la rédaction, l’application des diverses méthodes reconnues en évaluation et l’analyse des informations récoltées

Rencontrer, informer, conseiller et effectuer des suivis avec les clients

Consulter les dossiers municipaux et gérer les requêtes venant des différents services d’évaluation

Enregistrer des demandes de révision, communiquer et négocier avec les évaluateurs des services d’évaluation municipaux

Agir à titre d’expert au Tribunal Administratif du Québec

Assister aux différentes formations jugées nécessaires

Contribuer au maintien de la base de données de l’Employeur

Effectuer toute autre tâche connexe en lien avec l’évaluation municipale

Cette description n’est pas limitative, mais indicative des tâches à accomplir. Elle reflète les éléments généraux du travail et ne doit pas être considérée comme une énumération détaillée de toutes les tâches à accomplir.

Compétences recherchées et exigences

Polyvalence, leadership, rigueur, sens analytique, entregent, autonomie

Aptitudes à travailler sur plusieurs projets simultanément et sous pression

Très bon esprit d’équipe

Excellent français à l’oral et à l’écrit et bonne connaissance de la langue anglaise

Être membre de l’Ordre des évaluateurs agréés du Québec (atout)

Très bonne connaissance de la suite Office

Expérience dans un poste similaire ou toute expérience pertinente en fiscalité municipale

Vous devez avoir accès à un véhicule ainsi qu’un permis de conduire valide

Avantages à joindre notre client

Possibilité de 4 jours par semaine

Opportunité de bénéficier de la formule télétravail

Jours de maladie et congés flexibles

Horaires flexibles

Minimum de quatre semaines de vacances

Stationnement gratuit ou allocation pour laissez-passer d’autobus

Équipe dynamique et en plein croissance

Activités sociales régulières

Remboursement des cotisations professionnelles ainsi que les primes d’assurance professionnelle de l’Ordre des Évaluateurs Agréés du Québec.

L’allocation pour activités sportives (250$) offerte aux employés admissibles, après leur période de probation de trois mois.

#J-18808-Ljbffr

Technicien en Évaluation/Évaluateur Agréé