Rejoignez Groupe JAMP Pharma comme Analyste SIRH et optimalisez le système Dayforce en mode hybride. Idéal pour les professionnels d'expérience en People Analytics et gestion de données.

En tant qu'Analyste SIRH, vous travaillerez sous la responsabilité de la Conseillère Senior SIRH pour déployer et optimiser les systèmes d’information RH. Vous serez chargé d’analyser les besoins des clients, de modéliser des solutions RH et de documenter ces processus pour assurer leur efficacité. La collaboration avec plusieurs départements tels que les finances et l’IT est cruciale pour réussir ce rôle.

Key Responsibilities:
• Participation active à l'implantation de Dayforce
• Collecter et documenter les requis d’affaires
• Maintenir la documentation des configurations et processus RH
• Produire des rapports de People Analytics et former les utilisateurs
• Assurer un suivi rigoureux des données et des contrôles

Requirements:
• Baccalauréat en RH, administration ou technologie
• 3 à 5 ans d’expérience pertinente avec Dayforce
• Compétences en gestion de données et Excel
• Communication efficace en français et anglais
• Capacité à collaborer avec diverses parties prenantes

Apportez votre expertise RH à Groupe JAMP Pharma et contribuez à sa croissance dynamique.
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Analyste SIRH Hybride en Ressources Humaines