Supervisez les équipes, les opérations et les programmes de ressources humaines dans un emploi permanent bilingue, sans expérience exigée. Formation offerte.
Ce poste couvre la direction quotidienne, l'évaluation des opérations et la gestion du personnel. Vous évaluerez les postes, surveillerez les données employées et examinerez la conformité des projets aux lois. Vous répondrez aussi aux employés, clients et demandes administratives courantes.
Responsabilités clés:

Diriger et évaluer les opérations quotidiennes
Motiver, former et superviser les travailleurs
Évaluer environnements, programmes et procédures de travail
Surveiller rapports, données et renseignements des employés
Répondre aux demandes et assurer le service client
Exigences:

Diplôme d'études secondaires ou équivalent
Expérience non requise, formation offerte
Excellentes habiletés de communication écrite et orale
Attitude axée sur le client et esprit d'équipe
Flexibilité, adaptation et capacité de jugement
Contribuez à la supervision administrative et aux ressources humaines avec leadership, précision et une approche axée sur le service.

#J-18808-Ljbffr

Superviseur administratif et ressources humaines