Intégrez une équipe dynamique comme Conseiller en Ressources Humaines, où vous aurez la responsabilité de coordonner le développement des employés et les programmes de bien-être au travail. Ce rôle crucial inclut aussi la gestion des processus de recrutement.

Nous recherchons un professionnel qualifié pour un poste au sein de notre organisation. Vous aurez à coordonner l’évaluation des contributions des employés et à organiser des activités visant à renforcer la cohésion d’équipe. Parfait pour une personne passionnée par la gestion des talents et l’amélioration de l’expérience employé.

Key Responsibilities:
• Coordonner l'évaluation et le développement des employés
• Gérer le processus de dotation et le recrutement
• Analyser les résultats des sondages de satisfaction
• Organiser des événements internes pour l'équipe
• Développer des outils d'intégration pour les nouveaux employés

Requirements:
• Diplôme d'études collégiales en ressources humaines
• 2 à 3 ans d'expérience en gestion des ressources humaines
• Une année d'expérience en milieu syndiqué
• Maîtrise du français, écrit et parlé
• Certification professionnelle reconnue en RH

Rejoignez-nous pour optimiser le bien-être des employés et faire évoluer la gestion des ressources humaines.
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Conseiller en Ressources Humaines Senior