Job opportunity
(ARH) - Clientèle Jeunesse (CLSC/DI-TSA-DP/JED)- Chibougamau & Chapais | Baie-ja
Solution SFT
Agent(e) de relations humaines (ARH) – Clientèle Jeunesse (CLSC/DI-TSA-DP/JED) – Chibougamau & Chapais | Baie-James
Lieu:
Clientèle Jeunesse (CLSC / DI-TSA-DP / JED) Chibougamau / Chapais, Nord-du-Québec, Canada
Description du poste :
Services SFT recrute activement un(e)
agent(e) de relations humaines (ARH)
qualifié(e) et polyvalent(e) pour combler un mandat d'envergure à temps complet. Le besoin est partagé entre le
Centre de santé de Chibougamau
et le
Centre de santé René-Ricard de Chapais .
Vous interviendrez au sein de deux départements clés en mission CLSC :
Adaptation et soutien en déficience (DI-DP)
ainsi que
Jeunes en difficultés (JED - 6 à 17 ans) . Il s'agit d'un horaire stable du lundi au vendredi, idéal pour un(e) professionnel(le) souhaitant vivre une expérience enrichissante dans le Nord-du-Québec tout en bénéficiant de conditions logistiques entièrement prises en charge.
Note importante : L'établissement privilégie activement les ressources en mesure de combler le besoin en entier.
Détails du contrat :
Période du besoin :
Du 12 octobre 2026 au 12 avril 2027 (Mandat de 6 mois)
Orientation obligatoire :
1 jour d'orientation prévu au début du mandat
Quart de travail :
Jour uniquement
Horaire type :
Lundi au vendredi,
08 h 00 à 16 h 00
(comprenant 1 h de repas non facturable)
Garde :
Aucune garde requise
Processus de sélection :
Une rencontre Teams de validation sera planifiée avec le/la gestionnaire de l'établissement pour la personne sélectionnée.
Type d'emploi:
Temps plein – 35 h / semaine.
Responsabilités:
Assurer l'évaluation psychosociale, l'orientation et l'intervention de première ligne (mission CLSC) auprès de la clientèle jeunesse âgée de 6 à 17 ans.
Concevoir, appliquer et évaluer les plans d'intervention pour les jeunes vivant avec une déficience intellectuelle (DI), un trouble du spectre de l'autisme (TSA) ou une déficience physique (DP).
Intervenir auprès des jeunes en difficultés (JED) et de leur famille afin de stabiliser les situations de crise ou de vulnérabilité.
Collaborer étroitement avec les équipes multidisciplinaires, les écoles et les partenaires communautaires des secteurs de Chibougamau et Chapais.
Documenter rigoureusement les dossiers cliniques en utilisant les logiciels
I-CLSC
et
Crystal-Net .
Exigences de candidature:
Pour que votre dossier soit soumis, vous devez obligatoirement valider les critères suivants :
Scolarité :
Détenir un baccalauréat universitaire dans une discipline des sciences sociales appropriée (travail social, psychoéducation, criminologie, psychologie).
Expérience requise :
Cumuler un
minimum de 2 ans d'expérience récente
auprès de la clientèle jeunesse DI-TSA-DP et JED (6-17 ans) en mission CLSC.
Systèmes informatiques :
Maîtrise obligatoire des logiciels
I-CLSC
et
Crystal-Net .
Mobilité :
Détenir un
permis de conduire valide ET posséder un véhicule
automobile (obligatoire pour couvrir les deux installations de Chibougamau et Chapais).
Documents de conformité :
CV à jour, diplôme universitaire et
Plumitif
(antécédents judiciaires) datant de moins de 3 mois.
Avantages et conditions SFT:
Logistique clé en main :
Vos modalités de transport ainsi que votre hébergement complet à Chibougamau/Chapais sont entièrement pris en charge et coordonnés par Services SFT.
Qualité de vie professionnelle :
Un horaire de jour fixe, du lundi au vendredi, sans aucune garde ni fin de semaine.
Accompagnement personnalisé :
Une équipe de recruteurs dédiée chez SFT pour assurer la conformité rapide de votre dossier et planifier votre rencontre Teams avec l'établissement.
#J-18808-Ljbffr
Apply on source site Lieu:
Clientèle Jeunesse (CLSC / DI-TSA-DP / JED) Chibougamau / Chapais, Nord-du-Québec, Canada
Description du poste :
Services SFT recrute activement un(e)
agent(e) de relations humaines (ARH)
qualifié(e) et polyvalent(e) pour combler un mandat d'envergure à temps complet. Le besoin est partagé entre le
Centre de santé de Chibougamau
et le
Centre de santé René-Ricard de Chapais .
Vous interviendrez au sein de deux départements clés en mission CLSC :
Adaptation et soutien en déficience (DI-DP)
ainsi que
Jeunes en difficultés (JED - 6 à 17 ans) . Il s'agit d'un horaire stable du lundi au vendredi, idéal pour un(e) professionnel(le) souhaitant vivre une expérience enrichissante dans le Nord-du-Québec tout en bénéficiant de conditions logistiques entièrement prises en charge.
Note importante : L'établissement privilégie activement les ressources en mesure de combler le besoin en entier.
Détails du contrat :
Période du besoin :
Du 12 octobre 2026 au 12 avril 2027 (Mandat de 6 mois)
Orientation obligatoire :
1 jour d'orientation prévu au début du mandat
Quart de travail :
Jour uniquement
Horaire type :
Lundi au vendredi,
08 h 00 à 16 h 00
(comprenant 1 h de repas non facturable)
Garde :
Aucune garde requise
Processus de sélection :
Une rencontre Teams de validation sera planifiée avec le/la gestionnaire de l'établissement pour la personne sélectionnée.
Type d'emploi:
Temps plein – 35 h / semaine.
Responsabilités:
Assurer l'évaluation psychosociale, l'orientation et l'intervention de première ligne (mission CLSC) auprès de la clientèle jeunesse âgée de 6 à 17 ans.
Concevoir, appliquer et évaluer les plans d'intervention pour les jeunes vivant avec une déficience intellectuelle (DI), un trouble du spectre de l'autisme (TSA) ou une déficience physique (DP).
Intervenir auprès des jeunes en difficultés (JED) et de leur famille afin de stabiliser les situations de crise ou de vulnérabilité.
Collaborer étroitement avec les équipes multidisciplinaires, les écoles et les partenaires communautaires des secteurs de Chibougamau et Chapais.
Documenter rigoureusement les dossiers cliniques en utilisant les logiciels
I-CLSC
et
Crystal-Net .
Exigences de candidature:
Pour que votre dossier soit soumis, vous devez obligatoirement valider les critères suivants :
Scolarité :
Détenir un baccalauréat universitaire dans une discipline des sciences sociales appropriée (travail social, psychoéducation, criminologie, psychologie).
Expérience requise :
Cumuler un
minimum de 2 ans d'expérience récente
auprès de la clientèle jeunesse DI-TSA-DP et JED (6-17 ans) en mission CLSC.
Systèmes informatiques :
Maîtrise obligatoire des logiciels
I-CLSC
et
Crystal-Net .
Mobilité :
Détenir un
permis de conduire valide ET posséder un véhicule
automobile (obligatoire pour couvrir les deux installations de Chibougamau et Chapais).
Documents de conformité :
CV à jour, diplôme universitaire et
Plumitif
(antécédents judiciaires) datant de moins de 3 mois.
Avantages et conditions SFT:
Logistique clé en main :
Vos modalités de transport ainsi que votre hébergement complet à Chibougamau/Chapais sont entièrement pris en charge et coordonnés par Services SFT.
Qualité de vie professionnelle :
Un horaire de jour fixe, du lundi au vendredi, sans aucune garde ni fin de semaine.
Accompagnement personnalisé :
Une équipe de recruteurs dédiée chez SFT pour assurer la conformité rapide de votre dossier et planifier votre rencontre Teams avec l'établissement.
#J-18808-Ljbffr