Soutenez le recrutement et l’intégration comme technicienne ou technicien RH bilingue, au sein d’une équipe multisites basée à Montréal. Travaillez en mode hybride, avec un service client hors pair.
Vous participez au recrutement de postes opérationnels, effectuez les vérifications pré-emploi et préparez les dossiers d’intégration. Vous envoyez les sondages d’accueil, répondez aux questions RH et administrez les mouvements de personnel. Vous contribuez aussi à la conformité de la Loi 90 en suivant l’investissement annuel et les registres de formation.
Responsabilités clés :

Participer au recrutement des postes opérationnels
Effectuer les vérifications pré-emploi requises
Préparer les dossiers d’intégration des nouvelles personnes
Envoyer les sondages d’accueil aux nouveaux employé.es
Gérer la conformité à la Loi 90
Qualifications :

AEC ou DEC en ressources humaines
Trois à cinq ans d’expérience en soutien administratif RH
Expérience en environnement multisites, un atout important
Bonne connaissance des processus de dotation et d’intégration
Français et anglais pour servir les parties prenantes
Faites valoir votre expérience en dotation, intégration, conformité et communication bilingue dans un environnement RH multisites.

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Technicienne RH Recrutement Intégration