Job opportunity
ébéniste
Walls Cabinetry Plus
Durée de l'emploi: Permanent
Langue de travail: Anglais
Heures de travail: 40 à 50 heures par semaine
Education: Aucun certificat, diplôme ou grade
Expérience: 1 an à moins de 2 ans
Environnement de milieu de travail
Non-fumeurs
Milieu de travail
Atelier d'ébénisterie sur commande
Atelier de menuiserie
Milieu rural
Tâches
Utiliser des machines à travailler le bois, telles que des scies mécaniques, des jointeuses, des mortaiseuses et des toupies, pour couper, façonner et former des pièces et des composants
Préparer les spécifications d'armoires sur mesure qui maximisent l'espace de rangement
Étudier les plans, les spécifications ou les dessins d'articles à fabriquer
Raboter les joints, assembler les pièces et les assemblages partiels de façon à constituer un meuble et renforcer les joints
Sabler les surfaces en bois et appliquer aux articles finis un revêtement, une teinture ou un poli; préparer et appliquer des plastiques stratifiés
Appliquer aux articles finis un revêtement, une teinture ou un poli
Entretenir un environnement de travail propre et sécuritaire
Utiliser des outils à main ou électriques
Conduire un chariot élévateur à fourches
Vérifier les panneaux de contreplaqué, les feuilles de placages, les panneaux, les bardeaux et autres produits de bois analogues pour assurer l'absence de défauts
Assembler les pièces préfabriquées
Déplacer des produits au moyen de chariots-élévateurs à fourches, de grues ou de basculeurs hydrauliques
Mesurer, découper, façonner et assembler les éléments en bois, en aggloméré, en acier léger ou d'autres matériaux
Charger et décharger les véhicules à l'aide de chariots de déménagements ou à fourches
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
Certificat en Systèmes d'information sur les matières dangereuses en milieu de travail (SIMDUT)
Genre de produit
Produits en bois
Outils électriques
Contre-plaqué
Panneaux d'aggloméré
Méthodes d'application
Appareils automatiques de peinture au pistolet
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
Outils de coupe électriques
Outils manuels
Chariot élévateur à fourche
Domaine de spécialisation
Armoires
Armoire de cuisine et salle de bain
Sûreté et sécurité
Vérification du dossier de conduite
Information de transport et de voyage
Possède un moyen de transport
Permis de conduire valide
Conditions de travail et capacités physiques
Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
Dextérité manuelle
Souci du détail
Debout pour une longue période
Poids manipulé
Jusqu'à 9 kg (20 lb)
Jusqu'à 23 kg (50 lb)
Posséder outils et équipement
Chaussures ou bottes à embout d'acier
Qualités personnelles
Précis
Relations interpersonnelles efficaces
Excellente communication orale
Sens de l'organisation
Esprit d'équipe
Ponctualité
Fiable
Questions de sélection
Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?
Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?
Options de conditions d'emploi
Heures supplémentaires disponibles
Avantages santé
Régime de soins dentaires
Régime de soins de santé
Protection pour services paramédicaux
Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
Assurance-vie
Autres avantages
Stationnement gratuit disponible
Soutien pour les personnes handicapées
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux personnes handicapées
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées
Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les jeunes
Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes
Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les vétérans
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux vétérans
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
Soutien pour les Autochtones
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs âgés
Soutien pour les minorités visibles
Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles
#J-18808-Ljbffr
Apply on source site Langue de travail: Anglais
Heures de travail: 40 à 50 heures par semaine
Education: Aucun certificat, diplôme ou grade
Expérience: 1 an à moins de 2 ans
Environnement de milieu de travail
Non-fumeurs
Milieu de travail
Atelier d'ébénisterie sur commande
Atelier de menuiserie
Milieu rural
Tâches
Utiliser des machines à travailler le bois, telles que des scies mécaniques, des jointeuses, des mortaiseuses et des toupies, pour couper, façonner et former des pièces et des composants
Préparer les spécifications d'armoires sur mesure qui maximisent l'espace de rangement
Étudier les plans, les spécifications ou les dessins d'articles à fabriquer
Raboter les joints, assembler les pièces et les assemblages partiels de façon à constituer un meuble et renforcer les joints
Sabler les surfaces en bois et appliquer aux articles finis un revêtement, une teinture ou un poli; préparer et appliquer des plastiques stratifiés
Appliquer aux articles finis un revêtement, une teinture ou un poli
Entretenir un environnement de travail propre et sécuritaire
Utiliser des outils à main ou électriques
Conduire un chariot élévateur à fourches
Vérifier les panneaux de contreplaqué, les feuilles de placages, les panneaux, les bardeaux et autres produits de bois analogues pour assurer l'absence de défauts
Assembler les pièces préfabriquées
Déplacer des produits au moyen de chariots-élévateurs à fourches, de grues ou de basculeurs hydrauliques
Mesurer, découper, façonner et assembler les éléments en bois, en aggloméré, en acier léger ou d'autres matériaux
Charger et décharger les véhicules à l'aide de chariots de déménagements ou à fourches
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
Certificat en Systèmes d'information sur les matières dangereuses en milieu de travail (SIMDUT)
Genre de produit
Produits en bois
Outils électriques
Contre-plaqué
Panneaux d'aggloméré
Méthodes d'application
Appareils automatiques de peinture au pistolet
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
Outils de coupe électriques
Outils manuels
Chariot élévateur à fourche
Domaine de spécialisation
Armoires
Armoire de cuisine et salle de bain
Sûreté et sécurité
Vérification du dossier de conduite
Information de transport et de voyage
Possède un moyen de transport
Permis de conduire valide
Conditions de travail et capacités physiques
Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
Dextérité manuelle
Souci du détail
Debout pour une longue période
Poids manipulé
Jusqu'à 9 kg (20 lb)
Jusqu'à 23 kg (50 lb)
Posséder outils et équipement
Chaussures ou bottes à embout d'acier
Qualités personnelles
Précis
Relations interpersonnelles efficaces
Excellente communication orale
Sens de l'organisation
Esprit d'équipe
Ponctualité
Fiable
Questions de sélection
Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?
Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?
Options de conditions d'emploi
Heures supplémentaires disponibles
Avantages santé
Régime de soins dentaires
Régime de soins de santé
Protection pour services paramédicaux
Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
Assurance-vie
Autres avantages
Stationnement gratuit disponible
Soutien pour les personnes handicapées
Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux personnes handicapées
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées
Applique des politiques de recrutement accessibles et inclusives qui conviennent aux personnes handicapées
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
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Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les jeunes
Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes
Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes
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Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les vétérans
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Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
Soutien pour les Autochtones
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Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
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Soutien pour les minorités visibles
Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles
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